Soyez vous-même.
Devenez qui vous voulez.
Acteur mondial de l’ingénierie, de la technologie et du conseil, Expleo accompagne des entreprises reconnues dans leur innovation afin d’accélérer leur réussite.
Nous nous appuyons sur plus de 40 ans d’expérience dans le développement de produits complexes, l’optimisation des processus de fabrication et la performance des systèmes d’information. Notre expérience sectorielle nous permet d’apporter à nos clients une expertise approfondie propre à stimuler l’innovation à chaque étape de la chaîne de valeur. Le groupe réalise un chiffre d’affaires annuel de plus d’un milliard d’euros.
Expleo est un groupe responsable qui s’engage à placer l’éthique et la diversité au centre de ses pratiques, ainsi qu’à œuvrer pour une société plus durable et plus sûre.
Chez Expleo, épanouissez-vous au cœur d’une communauté de 19 000 collaborateurs hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans 30 pays.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
Intégré à nos équipes, vous réaliserez diverses missions de conseil et d’accompagnement auprès de nos clients.
Pourquoi nous rejoindre ?
Ingénieur Cybersécurité Ferroviaire H/F
Quel est notre projet ?
Dans le cadre de projets de modernisation de lignes ferroviaires, il s’agit d’assurer l’intégration des logiciels cyber dans une infrastructure informatique
Où se situe le projet ?
La mission se situe à Montigny-le-Bretonneux principalement (Département 78), et occasionnellement à Chatillon (Département 92)
Votre rôle dans ce projet :
En tant qu’ingénieur cybersécurité, vous avez en charge :
Qui êtes-vous ?
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’un Master 2 en système et réseau. Vous disposez d’au moins 3 ans d’expériences en réseau et sécurité/cybersécurité.
Vos qualités ?
Vous disposez d’une bonne communication orale et écrite. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre esprit d’équipe. Vous savez également travailler en autonomie et êtes proactif.
Vos compétences ?
Les compétences techniques attendues sont les suivantes :
Quels sont nos avantages ?
Quel est notre process de recrutement ?
Vous êtes contacté dans un premier temps par un spécialiste du recrutement lors d’un échange téléphonique. À la suite de cela, nous organisons un entretien à la fois technique et RH. Une décision peut être prise dès cet entretien pour une embauche.
Quoi qu’il arrive, vous aurez un retour de notre part.
Vous souhaitez en savoir plus sur nos activités ? Expleo.com
La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise si la mission client le nécessite ou si une nouvelle mission est proposée.
A bientôt dans nos équipes ! 😊
#LI-CE1