Soyez vous-même.
Devenez qui vous voulez.
Acteur mondial de l’ingénierie, de la technologie et du conseil, Expleo accompagne des entreprises reconnues dans leur innovation afin d’accélérer leur réussite.
Nous nous appuyons sur plus de 40 ans d’expérience dans le développement de produits complexes, l’optimisation des processus de fabrication et la performance des systèmes d’information. Notre expérience sectorielle nous permet d’apporter à nos clients une expertise approfondie propre à stimuler l’innovation à chaque étape de la chaîne de valeur. Le groupe réalise un chiffre d’affaires annuel de plus d’un milliard d’euros.
Expleo est un groupe responsable qui s’engage à placer l’éthique et la diversité au centre de ses pratiques, ainsi qu’à œuvrer pour une société plus durable et plus sûre.
Chez Expleo, épanouissez-vous au cœur d’une communauté de 19 000 collaborateurs hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans 30 pays.
Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Intégré à nos équipes, vous réaliserez diverses missions de conseil et d’accompagnement auprès de nos clients.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un accompagnement technique sur le terrain
- Des formations continues via nos experts techniques
- Des valeurs humaines entre nos collaborateurs
- La diversité de nos équipes
- Une montée en compétences tout au long de sa carrière
- Travailler sur des projets de grandes ampleurs
Où se situe le projet ?
Montigny-le-Bretonneux, Yvelines (78) ou autre agence Expleo
Architecte Solution IFS H/F
Votre rôle dans ce projet :
Fer de lance de l’offre Expleo, l’entité Technology recrute des personnalités talentueuses et motivées pour endosser le rôle d'Architecte Solution ERP type IFS.
- Vous serez en charge de développer la solution technique IFS adaptée au client : assurer la fiabilité des solutions mises en œuvre, proposer des solutions innovantes, etc.
- Avoir une maîtrise parfaite des composants du système et de gestion des bases de données, etc.
- Être bon communicant : savoir présenter les solutions techniques de manière claire, vulgariser les termes techniques, adapter sa communication selon les différents interlocuteurs, etc.
- Travailler en réseau : faire travailler ensemble des personnes aux métiers différents, coopérer avec divers profils, fédérer tous les interlocuteurs au projet, créer une dynamique de groupe pour atteindre plus rapidement les objectifs, e
Au quotidien ?
- Contribuer en avant ventes au cadrage, faisabilité fonctionnelle, chiffrage…
- Evaluer l’ensemble des exigences métier et apporter la solution en trouvant les réponses, mais également mener activement la vision technique à la réussite.
- Proposer une combinaison de blocs de construction qui fournira la meilleure solution possible.
- Concevoir et proposer des recommandations ainsi que des feuilles de route pour les solutions proposées.
- Communication avec les équipes, les clients et les parties prenantes au projet ainsi que la supervision technique de toutes les étapes du projet.
- Élaborer des démonstrations de faisabilité qui valident la solution ;
- Identifier les risques du projet et proposer des alternatives pour résoudre le problème ;
- Concevoir les Dossiers d'Architecture Fonctionnelle (DAF) pour que la solution soit fonctionnellement opérante vis-à-vis des exigences de nos clients et en serez le garant durant la vie du projet.
- Contribuer à la réussite des tests d'intégration et des tests utilisateurs (UAT)
- Mener les actions des formations utilisateurs
- Coacher les ressources juniors dans l'apprentissage fonctionnel des solutions
- Développer la solution technique IFS adaptée au client : assurer la fiabilité des solutions mises en œuvre, proposer des solutions innovantes, etc.
- Avoir une maîtrise parfaite des composants du système et de gestion des bases de données, etc.
- Être bon communicant : savoir présenter les solutions techniques de manière claire, vulgariser les termes techniques, adapter sa communication selon les différents interlocuteurs, etc.
- Travailler en réseau : faire travailler ensemble des personnes aux métiers différents, coopérer avec divers profils, fédérer tous les interlocuteurs au projet, créer une dynamique de groupe pour atteindre plus rapidement les objectifs.
Qui êtes-vous ?
- De formation minimum Bac+3 en Informatique ou autre gestion de conduite de projets organisationnelles, vous bénéficiez d’une expérience réussie de 10 ans minimum dans le déploiement d’ERP ou de patrimoine SI Applicatif
- Vous êtes attiré par le monde du consulting et du du progiciel
- Vous êtes doté d’un excellent relationnel et vous savez gérer la relation client
- Vous êtes rigoureux et autonome
- Vous avez un bon niveau d’anglais
- Et surtout, vous aimez travailler en équipe !
Vos compétences ?
- Développer la solution technique IFS adaptée au client : assurer la fiabilité des solutions mises en œuvre, proposer des solutions innovantes, etc.
- Avoir une maîtrise parfaite des composants du système et de gestion des bases de données, etc.
- Être bon communicant : savoir présenter les solutions techniques de manière claire, vulgariser les termes techniques, adapter sa communication selon les différents interlocuteurs, etc.
- Travailler en réseau : faire travailler ensemble des personnes aux métiers différents, coopérer avec divers profils, fédérer tous les interlocuteurs au projet, créer une dynamique de groupe pour atteindre plus rapidement les objectifs, etc.
Quels sont nos avantages ?
- Politique interne sur le télétravail
- CSE
- 13 RTT
- Tickets restaurant
- Prévoyance Santé
- Compte Epargne temps
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Salaire à partir de 70K€ selon expertise
Quel est notre process de recrutement ?
Vous êtes contacté dans un premier temps par un spécialiste du recrutement lors d’un échange téléphonique. À la suite de cela, nous organisons un entretien à la fois technique et RH. Une décision peut être prise dès cet entretien pour une embauche.
Quoi qu’il arrive, vous aurez un retour de notre part.
Vous souhaitez en savoir plus sur nos activités ? Expleo.com
La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise si la mission client le nécessite ou si une nouvelle mission est proposée.
A bientôt dans nos équipes !
#LI-PR2
