Developpeur / Concepteur Banc de Test - H/F

ID
2024-39326
Location : Name
Lille, FR
Type de poste
CDI
Catégorie de poste
Ingénieur et techniciens
Nombre de besoins à pourvoir
1
Lieu de travail
Sur site

En savoir plus

 

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Soyez vous-même.

 

Devenez qui vous voulez.

 

Acteur mondial de l’ingénierie, de la technologie et du conseil, Expleo accompagne des entreprises reconnues dans leur innovation afin d’accélérer leur réussite.

 

Nous nous appuyons sur plus de 40 ans d’expérience dans le développement de produits complexes, l’optimisation des processus de fabrication et la performance des systèmes d’information. Notre expérience sectorielle nous permet d’apporter à nos clients une expertise approfondie propre à stimuler l’innovation à chaque étape de la chaîne de valeur. Le groupe réalise un chiffre d’affaires annuel de plus d’un milliard d’euros.

 

Expleo est un groupe responsable qui s’engage à placer l’éthique et la diversité au centre de ses pratiques, ainsi qu’à œuvrer pour une société plus durable et plus sûre.

 

Chez Expleo, épanouissez-vous au cœur d’une communauté de 19 000 collaborateurs hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans 30 pays.

 

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

 

Intégré à nos équipes, vous réaliserez diverses missions de conseil et d’accompagnement auprès de nos clients.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un accompagnement technique sur le terrain
  • Des formations continues via nos experts techniques
  • Des valeurs humaines entre nos collaborateurs
  • La diversité de nos équipes
  • Une montée en compétences tout au long de sa carrière
  • Travailler sur des projets de grandes ampleurs

 

 

 Developpeur / Concepteur Banc de Test - H/F

 

 

 

 

Où se situe le projet ?

La mission se situe chez l’un de nos clients à Lille (59)

 

Le contexte : 

 

La cellule conception et évolution des moyens de tests rencontre un surcroît de charge et n'est pas en mesure d'intégrer à son planning certaines études d'amélioration ou de conception de nouveaux moyens de test ou une partie de réalisation d'études déjà menées. Les études de conception et la rédaction des documents de réalisation des moyens de tests sont indispensables à l'internalisation du projet. Le service Formations, par l'évolution des systèmes, doit régulièrement faire réaliser de nouvelles baies de formation de manière à maintenir les connaissances et compétences des agents.

 

Missions :

 

  1. Définir techniquement l'équipement à concevoir à partir de l'expression du besoin du client,
  2. Spécifier techniquement la conception de l'équipement (baie, banc ou pupitre),
  3. Concevoir mécaniquement et électriquement l'équipement (dossier de réalisation, schémas de câblage),
  4. Suivant les projets et la charge, éventuellement assembler et câbler le moyen de tests,
  5. Programmer, si nécessaire, l'équipement vue de réaliser les différents scénarios de test ou deformation (Labview, TestStand, …),
  6. Rédiger la documentation liée à la conception et à la maintenance préventive et curative du produit conçu,
  7. Respecter les règles de l'art dans la conception et la réalisation et rédaction du dossier en vue de la certification CE du moyen de test.

Vous devrez être à même de travailler sur la phase de réalisation des moyens de tests que ce soit partiellement ou en totalité

 

Vos qualités / hardskills

 

Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+3 conception / TEST 

Vous savez être autonome et faites preuve d'un bon relationnel

Junior, bienvenue.

 

Type de contrat : CDI

 

 

Quels sont nos avantages ?

  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE
  • 13 RTT
  • Tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Compte Epargne temps
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Rémunération à partir de 36000 € brut annuel selon profil 

 

Quel est notre process de recrutement ?

Vous êtes contacté dans un premier temps par un spécialiste du recrutement lors d’un échange téléphonique. À la suite de cela, nous organisons un entretien à la fois technique et RH. Une décision peut être prise dès cet entretien pour une embauche.

Quoi qu’il arrive, vous aurez un retour de notre part.

 

Vous souhaitez en savoir plus sur nos activités ? Expleo.com

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise si la mission client le nécessite ou si une nouvelle mission est proposée.

A bientôt dans nos équipes ! 😊

#LI-AM5

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